临沂老师编成绩要多久？

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在编教师是事业编，即在编教师是事业单位工作人员。非在编教师是临时工或合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定执行。

合同签订期限一般为五年(实际操作中一般只签一次合同)且按照相关规定享受事业单位工作待遇，但我们所指的合同工一般是指临时工。非在编教师一般称为代课教师。

准备教师优势:

第一，教师编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，由于各地区经济水平不同，一些地方教育系统只缴纳部分社保，不缴纳生育保险和养老保险。政府机构和养老机构的整合有望解决这一问题。

二、教师的编制工资由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称的增加而增加，工龄工资也随着工龄的增加而增加。编外人员工资固定，一般无法保证职称晋升和工龄。虽然近几年有所改革，但在实际操作上和编导老师还是有很大差距。

第三，有更有保障和稳定的教师工作。可以转移，退休后享受相应的社保和职业年金。

没有编制的学校教师往往属于临时工作人员，不能晋升或调动，也就是你只属于某个学校的临时工作人员(俗称代课教师)，往往没有职称，甚至没有职称(没有职称编制就不能录用)。

退休后，按与原单位签订的合同办理。在私立学校，由于学校根据相关法律规定必须帮助其工作人员缴纳社保，所以一般退休后享受社保待遇。公立学校的临时工因为经济困难等原因，一般不帮他们交社保或者只交一部分，比如工伤保险。