驻村干部自我评价

第一条村干部的自我评价

驻村工作是实践“三个代表”重要思想的具体行动,是加快农村经济发展、增加农民收入的重要举措。我们在新密市* *乡丁山村的工作组,践行了党的全心全意为人民服务的宗旨,认真做好“三个代表”的忠实实践者和宣传者,肩负着市委、市政府赋予的光荣使命,圆满完成了驻村工作的各项任务,真正在群众中树立了良好的形象,切实做好了单位的“代表”,做好了人民群众心目中党和政府的“代表”。一是加强基础设施建设。丁山村基础设施滞后是制约贫困村经济发展的主要因素,也是群众关心的热点和难点问题。为增强富宝村经济发展后劲,搞好精神文明建设,协调资金1万元,帮助该村改造进村道路,修复村内道路,改善村容村貌。

第二,着力提高村民的致富能力。科学文化素质低是影响农民致富的重要原因。要从加强科技扶贫入手,加强科技培训,大力开展技术推广和技术服务。充分利用文化大院村校的教育阵地,开展技术培训。截至目前,* * *举办了农业科技培训班,* * *培训了村民,占全村村民总数的×%。

把握群众关切,为群众办实事、办好事。在驻村工作中,要注意和群众交朋友,抓住群众关心的问题,为群众办实事、办好事。现在我们帮村民办好了,极大地方便了村民的生产生活。增强了驻村机关干部为农民服务的意识,进一步密切了党群关系,赢得了村民的欢迎。围绕发展经济、农民增收到人,对本村村民收入情况进行摸底调查,确定贫困户为帮扶对象,帮助他们认清发展潜力,明确发展思路。利用他们信息广的优势,帮助村民寻找技术和项目,争取早日走上小康之路。

第三,加强基层组织建设,提高党员干部带领村民致富的能力。经常对党员进行思想教育和培训,建立健全民主管理制度,村务公开,每月召开一次党员大会,讨论研究富民政策,学习致富技术,真正起到致富带头人的作用。

狠抓理论学习,搞好“三个结合”,与解决实际问题挂钩,着力培养贴近群众、贴近生活的典型,通过党员身边的人和事教育、影响、引导、激励他们,取得了明显成效。还要求驻村干部和各村委会成员写出切实可行的自查报告,广泛征求意见,有针对性地解决问题。

第四,实施“文化大院”建设,提高村民自娱自乐能力。在两个村委会和驻村工作组的努力下,建成了集培训、娱乐为一体的多功能文化大院,充分发挥了文化大院的作用,开展了丰富多彩的文体活动,使文化大院“活”了起来,成为村民们下班后的好去处。

通过一年来的工作,驻村工作取得了显著成效。一是减少了不稳定因素,有效解决了困难群众的生活问题,为村里两个文明建设创造了良好的条件。二是党群关系得到加强。通过帮助群众办几件实实在在的事,送来了党的温暖,密切了党群干群关系。第三,改进了工作作风。驻村干部通过参加帮扶活动,切身感受到了困难群众的疾苦,受到了他们的教育,促使我们更加努力工作,转变工作作风,增强党风廉政意识。

第二条村干部的自我评价

根据市委组织部的统一安排,今年4月,我被市委农办(扶贫办)选派到新县万虎乡郑店村担任村党组织第一书记。上任以来,在市、县委组织部、派出单位、乡镇党委、政府的正确领导下,我和郑店村广大干部一道,紧紧围绕农村工作大局,坚持从“双弱”村整治入手,通过抓班子、带队伍,迅速掀起了农村改革发展的热潮。一是深入调研,制定发展规划

我初来乍到,人生地不熟,面对陌生的工作环境,在一个村子里干了几年。但要想掌握农村工作,成为专家,我觉得一切都要从零开始,从村里的实际出发,从群众的需求、希望、想法出发。为了尽快转换角色,熟悉工作环境,我坚持“三勤”:一是努力学习,提高沟通能力。放下自己向实践学习,放下架子向群众学习,静下心来向身边的同志学习,这样交流就越来越频繁。第二,勤于调研,熟悉村情。进村之初,我一直坚持深入田间地头、农民群众中开展调研。针对农村工作实际,我制定了调研课题,认真梳理、归纳、总结,形成了有针对性的课题。调研报告,不断涉猎和熟悉农村工作。第三,勤于锻炼,积累经验。为了尽快了解、熟悉和掌握农村基层工作的经验,我积极参加乡党委、政府开展的中心工作,主动深入万虎乡农村改革发展的最前沿——郑店村,主动深入涉及群众切身利益、矛盾纠纷集中的林权制度改革,主动深入新农保工作...

经过两个多月的潜心研究,认真收集、归纳、总结,我与乡党委、政府、村“两委”成员共同制定了郑店村三年发展规划,并聘请县建设局进行整体设计,提出了三年内“修一条路、开发一片田、整治一条河、美化一个村、发展一个产业、建强一个阵地”的“六个一”。

第二,深入创造,寻求发展协同效应

“蓝图绘就,重在添彩。”发展规划制定后,为确保规划如期实现,作为第一书记,我将从抓班子、带队伍、强堡垒入手,利用党建活动这一载体,凝聚发展合力。打造卓越标杆。通过创先争优活动,我坚持以身作则,率先垂范,率先兑现,引导村“两委”干部在工作中坚持高标杆、高标准。健全完善管理制度,规范“三会一课”,制定村级班子议事规则和决策程序,建立健全村务公开,建立民主决策,加强班子团结,增强组织战斗力。培养和发展三名预备党员,加强基层党组织建设。

深入学习提高素质。借助当前创建学习型党组织的活动,我坚持和村党员干部一起学习政策法规,讨论农村科技,谋划发展出路。还专门组织村干部和养殖专家到光山县沿河乡帅洼村(范文拉-)、浉河区五星乡蔬菜种植基地等先进村参观学习,不断灵活学习,增强村干部的学习兴趣,开阔村“两委”班子的视野。“4+2”工作汇聚民智。为加强村里重大事项决策的科学性、民主性和针对性,我与村“两委”一起深入各村组,实地走访,广泛征求村民意见。按照“4+2”工作法的工作程序,对严重制约刘湾、奥贝、官冲、大和四个村民小组发展的生产生活道路进行了硬化,赢得了广大村民的大力支持。通过“一事一议”,群众自筹资金近9%。半年来,村里的新农保、新农合、计生、社保等工作顺利开展,各项都走在了全乡前列,改变了群众对村“两委”班子的理解、信任和支持,村班子新形象逐步形成,整体战斗力明显增强。

第三条村干部的自我评价

根据县委的总体安排,我被选派到赵衷乡付庄村工作。我驻村期间,在乡党委政府和两办的领导下,在付庄村干部和群众的大力支持下,紧紧围绕郭建华书记提出的“五个真实”的要求,认真履行驻村职责,为村民办了一些好事、实事,促进了驻村工作的健康有序发展。一、基本情况:

付庄村位于濮阳、内黄、滑县三县交界处,16国道南2公里,内黄县城北38公里,赵衷乡政府2里。5公里,东、南与濮阳县新溪乡相邻,西与华县四个房屋乡接壤,故称“一脚三县”。根据村西的庙碑记载,旧社会叫付家庄。到了60年代,符家庄为了文字简洁,逐渐演变成了符庄。共有8个姓氏:聂、史、王、张、魏、范、胡、秦。农业生产一直是主要的。主要农作物有小麦、玉米、花生、豆类、红薯等。人均年收入16元以上。

付庄村4个村民小组,耕地面积1.252亩,其中承包地98亩。有232户人家,827人。其中,6岁以上老人126人,五保户5人,低收入贫困户33人,外出务工人员162人。村卫生室2个,秧歌队1人,计生专业人员1人。

付庄村党员27人,党员编制1人。其中,6岁以上6人,占党员总数的22%,4岁以下7人,占党员总数的26%;初中学历22人,占党员总数的81.5%,高中学历5人,占党员总数的18.5%。党员中有2名妇女,占党员总数的7%。

二、主要工作:

(一)深入调查,吃透村情和民意。

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清付庄村的基本情况,了解村里的情况和民意,一是与村里的27名党员走访谈话,了解村里的基本情况;二是挨家挨户走访村里的每一户人家,摸清村里的大致情况。我花了两个月的时间走访了全村232位村民。俗话说:群众的眼睛是雪亮的,村里的情况村民是有发言权的。通过家访、聊天、问卷等形式,把付庄村的街巷、大事、小情都背下来了。

(2)选派两委班子,加强基层组织建设。

驻村后,面对付庄村“两委”瘫痪,基层组织建设薄弱的情况,首先,我和乡选举领导小组一起负责付庄村的组织建设;二是通过走访、座谈等方式,调查村民现状及对今后工作的意见和建议;三是与原村“两委”成员座谈,对老村长、党员、知名人士、群众代表进行个别访谈,了解村里急需解决的困难和问题,对如何选择与强村相匹配、公道正派、能关心群众疾苦、倾听群众呼声、为群众办好事、办实事的班子进行详细调查;四是选举小组通过归纳、收集、访谈、汇总意见等方式进行审议,组织全体村民代表进行讨论。第五,经全体村民代表审议,一致推选我为村委会主任。在面对付庄村全体村民信任的同时,我也深深地意识到自己作为一名“驻村干部”肩上的重大责任。

(3)全力以赴,全心全意为人民办好事、办实事。

我驻村以来,一直紧紧围绕群众利益,尽力帮助群众解决热点难点问题。在有关单位和社会各界人士的大力支持下,我们帮助困难群众解决了一些实际困难:一是积极与商务局协调集资改建6平方米惠民超市,经营品种齐全,争取上级补助资金5元;二、与卫生局协调,争取政策补助2万元,计划投入3。5万元建设标准化村级卫生室;三是帮助村民引进大棚杏树12棵,集资建设大棚杏树5棵;四是帮助群众争取小麦良种补贴1。6万元;第五,多方筹集资金架设路灯36盏,投资1。8万元;第六,响应组织部和妇联的号召,我们帮助了一个贫困的孩子,给他买了书包、铅笔盒等学习用品,晚上经常回家帮他学习。

(4)狠抓自身建设,提高服务群众的能力。

本科学历,在政府工作近2年。现在面对的是村级基层工作,经验少,村情复杂。我需要在很多方面提高和改变。要认真学习各项政策、农业文件和各类农业科学知识,深入群众,倾听群众呼声,自觉践行科学发展观,不断提高自身素质,当好农村政策的宣传员,促进农村改革、稳定和发展。

(五)严格遵守纪律,坚持专心驻点。

和其他在村里工作的同志相比,我所在的付庄村工作量大一点,工作区域宽一点,生活困难一点。绝不会出现“走读”现象,对工作和单位造成负面影响。认识到这一点,我努力做到生活要求低,工作要求高,纪律要求严。结合实际精心制定了工作的基本要求,争做“三大官”,树立“五真”形象,做“五好”村民,做到“五天四夜”、“四个要求”、“四个禁止”;认真执行勤工俭学制度,除了按要求做好乡政府和“两官”办公室安排的任务外,工作之余还要自学,学习群众和基层干部的工作实践。我学到了艰苦奋斗的创业精神,艰苦奋斗的工作态度,坚定不移的人生理想,努力致富奔小康,实事求是的工作作风。

三、存在的问题

住院医师工作取得一定成绩的同时,也存在一些问题。缺乏农村工作经验,缺乏处理农村复杂问题的能力等。,驻村工作仍按上级安排进行,原有工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。在未来。在工作中,我会尽我所能,用我所学,更好的开展工作,更好的促进付庄村的发展。

回顾我在村里的工作,感觉思想上受到了很深的教育,工作能力有了明显的提高,党性认识也有了明显的加强。实践使我深刻认识到,搞好调查研究是搞好驻村工作的基础;为群众办实事是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子和自身建设,是完成驻村任务的重要保证。在今后的工作中,我会尽全力做好农村工作,不断提高自己的综合素质,不辜负党和群众的期望!