2018江西省抚州市金溪县农村中小学教师遴选公告【82人】
一、选择原则
1，坚持公开、公平、公正的原则。
2、坚持竞争择优的原则。
3.坚持德才兼备的原则。
二、学科和名额的选择(82)
中学(46人):语文10人，数学8人，英语6人，物理1人，综合科目(政治、历史、地理)12人，生物2人，信息技术3人，音乐3人，体育1人。
小学(36人):语文15人，数学17人，英语2人，信息技术1人，音乐1人。
三、选拔对象、条件和要求
选拔对象为在农村中小学任教的现职教师。
(一)对入选对象的学历和教龄的要求。
1.小学教师选拔:全日制师范类或教育类大专以上学历，非师范类本科毕业，需要到农村任教满三周年的现职小学教师(其中1年村工作经历或1年教学经历，秀谷镇教师村经历需2年，其经历需校长签字及学校盖章)。其他全日制普通高校毕业生需到农村任教满五周年(其中小村工作经验1年或教学经验1年，秀谷镇小村工作经验2年，经验需校长签字，学校盖章)。
2.中学教师选拔:现任农村中小学教师，全日制本科学历(音乐、体育、信息技术、政治、历史、地理只要求大专学历)，英语大专学历，英语六级证书。借用在县中学任教的老师，学历提高要大专以上。
教师资格要求
1，选拔小学教师必须具备小学及以上教师资格证。
2、选拔中学教师需具备初中及以上相应学科教师资格证。
(三)其他条件和要求。
1.农村中小学教师年龄必须在45周岁以下(即1973 1月1以后出生的教师)，且连续近五年未离岗(病假除外)。
2.从县城小学借调的农村小学教师可以报考，但长期不在农村任教的不能报考。贷款期间回农村任教(教)的，可将1年教龄作为2年农村教龄，2年教龄作为4年农村教龄，方可报考。从县中学借调的乡村教师不受限制。
3、农村教师参加城市交流轮岗的年限，可计入农村工作年限。
4.中学政治、历史、地理的统一定义为大学科，即综合学科。
5.有下列情形之一的，不具备选调资格:金办发〔2007〕32号文件规定的2002年9月1以来违反计划生育政策的；受到党纪政纪处分，处分尚未解除的；案件已立案审查，尚未结案；参与非法有偿家教，销售教辅书；以营利为目的，帮助县外学校招生。
四。选择程序和方法
(一)公告
根据县人民政府决定，县教体局通过文件、会议、中国金溪网、金溪闻道教育微信官方账号向全县农村中小学公布《金溪县2018年公开选拔农村中小学教师进城任教实施方案》。
(二)组织注册
1.报名时间:8月6日-8月8日2018(报名截止时间为8月8日下午6点)。
2.报名地点:金溪县教体局人事处(四楼)
3.领取准考证时间:2065438+8月08日10。领取准考证地点:金溪县教体局人事股。
4.报名要求:①报名者需提供以下材料:学校出具的身份证明(含选拔条件及要求内容)；毕业证书原件及复印件；身份证原件及复印件；三张近期同底一寸免冠彩色照片。②报名人员个人填写《金溪县公开选拔农村中小学教师进城任教报名登记表》2018。
(三)考试时间:2018 8月11上午(具体时间以准考证为准)。
(四)资格审查
县教体局对报名考生进行资格初审后，报“金溪县2018公开选拔农村中小学教师进城任教工作领导小组”审批。资格审查合格者允许参加选拔，资格审查贯穿整个选拔过程。
(5)笔试(100分)
资格审查合格者，发给准考证，组织笔试。笔试成绩100。
笔试采取闭卷的形式。笔试内容为:1，选拔小学教师进行班级管理的案例分析和在小学教授相应科目的案例分析。2、报考选调生中学教师班级管理案例分析和中学教学案例分析对应学科和专业课题(音乐、体育、信息技术不考专业课题)。3、报考选择中学综合科目(政治、历史、地理)教师作为班级管理案例分析和政治、历史、地理综合专业知识题目。笔试由教体局和人社局组织。
(六)评选和公示
领导小组根据笔试成绩排名结果，研究决定拟入选人选，并向社会公示(如最后录取的笔试成绩并列，优先录取教学案例分析成绩最高者；教学案例分析成绩并列的，优先选择学历最高的；如果最后学历水平并列，教师专业优先，就像教师专业一样，高级教师优先；如再次出现平局，由领导小组决定)。公示5天后，按照人事管理权限、程序和有关规定办理调动手续。
动词 （verb的缩写）入学和工作安排
1，按1: 2(音乐与信息技术按1: 1.5)选择考生人数和考生人数，否则取消考生人数。中学综合科目(政治、历史、地理)从高分到低分按比例录取，不分科目。
2.选拔录取的教师由教体局根据县区学校的学科结构和空缺教师的情况分配到学校，录取的教师按教体局提供的岗位设置从高分到低分公开选拔(如分数相同，以“教学案例分析”优先)；教学案例分析成绩并列的，优先选择学历最高的；如果最后学历水平并列，教师专业优先，就像教师专业一样，高级教师优先；如再次出现平局，由领导小组决定”)。岗位设置如下:
金溪二中(1):音乐1。
实验中学(23人):语文9人，数学6人，历史3人，地理2人，1生物2人，信息技术2人。
锦绣中学(22人):语文1，数学2，英语6，物理1，政治3，历史2，地理2，生物1，音乐2，体育1，信息技术1。
实验小学(4人):语文2人，数学2人。
阳山学校(6人):语文2人，数学4人。
锦绣小学(6人):语文3人，数学3人。
新湖潭赵小学(20人):语文8人，数学8人，英语2人，信息技术1人，音乐1人。
3.拟录取教师放弃录取的，三年内不得报考和评优，放弃后产生的空缺在未录人员中由高分到低分依次递补。如果替补人员人数相等，将按照本办法第4条第(6)款的方法记录全额。
4.在编教师分配到调入学校后，其专业技术职务的聘任，如原职称聘任为中级(小学高、中学一级)，降为初级，原职称聘任为高级(小学超高、中学高)降为中级。以后被降为初级的直接雇佣就是初级，被降为中级的直接雇佣就是中级。
5.被选拔录取的教师，今后回原校任教，如参与有偿家教、销售教辅图书、帮助县外学校招生牟利的，按规定吊销教师资格证。
不及物动词组织领导
为确保遴选工作顺利进行，成立了金溪县2018年公开遴选农村中小学教师进城任教工作领导小组。领导小组组长由分管教育的副组长担任，副组长由教育体育局长、人力资源社会保障局长、财务局长担任，成员由相关单位人员组成。
七、本实施方案由金溪县教育体育局负责解释。
2065年8月3日438+08