学生会体育部面试有哪些问题?
体育系的面试问题不仅仅是关于自身的技术和特长,还有领导力和性格。
体育系面试问题?
1.你为什么竞选体育部?你认为你相对于其他竞争对手的优势是什么??
2.你为这次选举做了哪些准备??
3.谈谈你的个性、优点和缺点。
4.你对体育部的理解。?
5.一个运动员很强壮,但他不想参加训练。作为体育部长,你应该做些什么??
6.针对老运动员和新生训练太累,有情绪,该怎么办??
7.针对每年都有部分人才流失的情况,如何完善田径运动员的选拔制度??
8.在挑选团队成员时,如何才能尽可能的留住人才??
9.大多数运动员对训练不感兴趣。你将如何动员他们??
10,个别干部不服从后勤安排,你该怎么办??
11.安排后勤工作时,如果没有干部愿意当后勤组组长,你会怎么办??
12,你觉得球队教练找领队好还是找学院好?
13,班级啦啦队其实规模小,激情低。你会怎么做?
14.你认为今年应该做些什么来改善球队教练和大学体育部之间的沟通??
15.如何处理今年队里少数运动员为了加分参加训练,但实际上人家没贡献一段时间就说有事走了的情况??
16.田径运动员和兴趣运动员的训练如何完善考勤制度??
17.作为体育部部长,怎样才能和副部助理亲密愉快地交流,又不与他们失去距离??
18.作为一个部长,如果两个副部级有矛盾,你怎么说服他们在工作生活中不能很好的沟通和配合??
19.你去各个队了解训练情况,运动员和教练都不理你。这时候,你该怎么和他们沟通,让他们配合你完成工作??
20.招聘助理的时候,怎么发现谁有资格做体育部的助理?21.作为副部,你认为如何与部长、助理沟通?