吴的创业故事
第二，通过挖鱼塘，吴用自己真挚的感情和带领人民致富的顽强精神感动了人民，也让大家看到了走向富裕生活的希望。他在村里找到能工巧匠，陆续开办了水泥预制厂、水磨石厂、家具厂等七八家小企业。到1983年底，村集体已积累资金20多万元，永琏村一举摘掉了落后的帽子。1984年初，苏南一些先富起来的农民建楼，就是给建楼的农民生产钢材的朴素思想。吴心中燃起了经营钢厂的念头。当时钢铁是国家的大产业，泥腿也想办钢厂。不就是癞蛤蟆想吃天鹅肉吗？但是，吴同志却执意要吃的天鹅肉。经过几个月紧张而忙碌的工作，永琏轧钢厂终于初具规模，但实际困难远远超过预期。为了从银行贷到款，吴邀请银行的一位负责人去工厂参观。“财神”吃饱喝足后，跑到厂里走了一圈，只留下一句话:要想从这东西上赚钱，就要变钢为卷金。贷款的路就这样被堵死了。为了申请轧钢厂的营业执照，吴向主管部门作了申请报告。一位负责同志认为，永琏没有资金，没有原料，没有人才，交通也很偏僻。他在报告中幽默地批了八个字:炒菜无米不批。为了获得轧钢技术，吴把65，438+00多人送到轧钢厂学习技术。本来是说好的，但是人到了就关了大门，说:“你只能站在大门外面看。进去不安全。”接踵而至的打击几乎把吴逼入了绝境。他感到无力重返天堂。一瞬间，他想到了放弃，想到了逃避。但他深深明白，作为一名党的基层干部，怎么能一死就放弃，半途而废，辜负老乡们的厚望呢？他怎能忘记带领群众致富的铮铮誓言？吴理清思路，重新挺直腰板，继续为创办钢厂的事业挥汗如雨:他与镇供销社的合作，不仅吸引了1.5万元资金，还拿到了营业执照；他邀请上海“星期天工程师”来解决技术问题。他与华东造船厂的联姻充分保证了生产所需的原材料...吴用自己的执着和智慧，开启了村波澜壮阔的发展历程。
三是在干部豪情万丈谋发展的同时，更大的困难和危机像大山一样压在吴的肩上。1997期间，亚洲金融危机爆发。作为一家纯轧钢企业，永钢的生产经营似乎也遭遇了12级风暴。轧钢原料急需，每年采购的钢坯不足产能的50%；永刚发展停滞，销售收入连续四年徘徊在20亿左右。如果不能及时解决原料问题，永刚只有死路一条。但如果开一个炼钢项目，自己生产钢坯，这6543.8+00多亿的投资，对于通过自我积累发展起来的永钢来说，是难以承受的。况且2002年左右，全国各地都在搞炼钢，产能过剩，所以开一个炼钢项目风险很大。真的是“非死不可，非死不可”吗？吴在心里一遍又一遍地质问自己。这位古稀老人，本该是照顾孙子、养老的年纪，却还在为永琏的发展大业忧心忡忡、辛勤劳作。这个经历了无数风浪，经历了无数生死考验的* * *制作人，再次面临人生的重大抉择。最后，同志作出了一个决定:炼钢！当年，吴吃的饭少，脸色憔悴，身体更瘦，头发更白。他的心里背负着千斤重担:如果这个项目开发不好，他这么多年吃的苦不就全白费了吗？生活刚刚好转的永琏人民难道没有突然再次失去希望吗？正是在这种巨大的压力和复杂的形势下，吴同志又一次开始了充满风险的创业之旅:非典来袭的春天，他一天也没有耽误地开创了自己的工作。他以一往无前的热情和不屈不挠的精神感动着每一位建设者，谱写了人生精彩的新篇章...永钢百万吨炼钢项目仅用一年时间终于建成投产，创造了同规模钢铁项目建设的“奇迹”，不仅结束了永钢“找米下锅”的历史，也使公司实现了从单一轧钢到联合钢企的跨越。
第四，吴同志在大力发展经济的同时，始终牢记党的宗旨，积极为群众办实事、做好事，致力于党的“富民惠民”事业。在20世纪80年代中期，由于地势低和水质差，永琏的许多村民患有肝病。吴决定从工业经济中拨出几十万元打深井，让全村都用上自来水。当时，永琏村的集体经济积累很少，有些同志担心给这么多钱会影响经济发展。吴同志深情地说:“一千件大事，不如一个普通人的健康重要。”他真心实意为群众谋福利、办实事:自与村合并以来，吴先后斥资3亿多元，建设了永刚大道、学校、医院等高标准村内基础设施，发放农业补贴。为了鼓励村民致富，吴在村里设立了农业发展基金。2000年，他根据奖励条例，一次性给了香菇种植大户戴相平34.9万元重奖。为了增加村民收入，让他们从繁忙的农业生产中解脱出来，吴把村里3700多亩耕地流转给村集体，每年给每个村民发放1.200元的土地补贴。为了促进村里精神文明的发展，他每年花费530多万元设立“永琏村文明家庭奖”...一切都是大事，每一桩也是大事实。
敢破敢立敢创大业
1978年8月，吴担任第七工作组组长，点燃了这个全县最小最穷的村脱贫致富的希望。他挣脱了传统思维的束缚，敢闯敢做，誓要挖出“穷根”。年底，他打破“以粮为纲”的禁锢，带领群众在冻地挖了5万平方米，挖了50亩低洼地养鱼。1979年底，永琏人第一次拿到了年终分配。“无农不稳，无工不富”。吴认识到，要想真正脱贫致富，必须走“以工促农”的发展道路。他召集木匠、油漆工、泥瓦匠，开办了家具厂、水泥预制品厂、枕套厂等七八个小型加工厂，逐渐改变了永琏的贫穷落后。有了一定经济积累的村集体，吴开始实施更大的发展野心。1984年春天，他集资30万，带领一群“泥腿子”做起了钢铁的“大产业”。由于经济基础差，条件不够，永琏轧钢厂成立之初并不被看好——申请生产许可证，冶金部门负责人回复:无米可煮，不予批准；如果流动资金不足，想贷款，银行负责人说:除非是滚黄金，否则有钱赚；派人去别的钢厂学技术也被别人拒绝了。吴毫不畏惧，面对困难，一个一个地解决了。这个轧钢机仅用了四个月就建成投产了。1985年，全村工业总产值突破10万元，永琏成为全县经济强村。1993年底，以永琏轧钢厂为核心的“江苏永钢集团有限公司”成立，永钢成为我国冶金行业重要的建筑钢材生产基地。然而，2002年，永钢遭遇重大危机——钢坯短缺、价格上涨，面临两难境地:去炼钢可能因为巨大的市场风险而“夭折”；不炼钢就“等死”，因为原料“无米之炊”。关键时刻，吴再显本色，一年内筹资10多亿元建成包括大小几十个项目在内的百万吨炼钢项目，使永钢实现了从单一轧钢到联合钢企的跨越。如今，永钢已成为全国500强企业，员工1万人，总资产6543.8+00亿元，年销售收入6543.8+06.2亿元。一座现代化的钢铁城市在苏南农村崛起。
爱是为了人民的利益。
吴始终让群众放心，让村民过上更好的生活，这是他无怨无悔的毕生追求。上世纪80年代中期，一些村民因水质不佳患上了肝病。吴决定拨款30万元打一口深井。当时永琏经济刚刚起步，有些同志担心给这么多钱会影响经济发展。吴深情地说:“一千件大事都不如人民的健康重要！”吴参加过抗美援朝战争，九死一生。他常说:我胆子大，天不怕地不怕，就怕普通人吃亏。
2001年底，吴到村民家中走访，看到永新村原村民老干的平房到处漏水。患病多年的老干的妻子疲惫地蜷缩在潮湿阴暗的角落里，感到一阵痛苦:为什么富有的永琏还有这样一个贫穷的家庭？村民们的生活很糟糕。我们的工作能被认为是好的吗？他命令村干部出资为老甘这样的贫困户重建新房，让他们搬到新房过春节。他不仅关心村里的人，而且吴对周围的人也表现出深厚的感情。致富后，吴拨款帮助他周围的两个贫困村，为他们修建道路和工厂，支付村干部的工资。为了带领周边群众走上* * *富裕之路，2005年、2006年，在他的主持下，周边5个村的村民小组全部或部分相继并入永琏，近万人享受到了永琏经济发展的成果。1995村合并后，村里先后投资4亿多元建设了永琏医院、永刚大道、永琏学校、农贸市场等一大批高标准基础设施。新合并的村民陆续享受到了和老村民一样的待遇。每个村民平均每年获得土地流转资金、文明家庭奖励、老年生活补助等福利3700多元，还可以享受医药费报销等福利。村民们的生活过得很好，但吴并不满足。现在，他把新农村建设作为为群众办实事、做好事的又一个抓手，计划投资6543.8+0.5亿元用于“岗村家园”等新农村建设项目，让永琏全体村民在近几年过上更加舒适美好的社区生活。有人提出“花这么多钱建设新农村，不如分给大家”。吴听后意味深长地说:“把钱分给大家是一时的快乐，但投资新农村建设才是长久的快乐！”
自律和无私奉献
已有40多年党龄的吴就像一只春蚕，无私奉献，为他人编织着温暖的人生。为建立对遭受自然灾害、重大疾病和意外伤害的困难群众、孤寡老人和贫困学生的长效保障机制，去年6月165438+10月18，在吴的倡议下，村正式成立惠民基金会，吴个人捐资20万元注入启动资金。同样在6月5438+065438+10月，张家港市举行“和谐港城，关爱世界”慈善募捐活动，吴又捐出了个人积蓄20万元。对于一个身价不菲的老板来说，几十万元也许不算什么，但吴捐的绝不是引人注目的“荣耀”，而是一份真挚的奉献，一份真挚的爱。这样的真情和爱，让很多人和家庭感到温暖。前年夏天，永琏村陈秀芳的女儿王丽萍考上了清华大学。由于家庭经济困难，她报到时还差654.38+0万元。是吴帮她家解决了燃眉之急。33组的陈越军考上了复旦，也是吴的慷慨让他高兴。就连南京女孩小吴，在她完成中学学业之前，也受益于素未谋面的吴爷爷的捐赠...吴不仅把自己的爱情，也把孩子的青春和事业都献给了。1985，永琏轧钢厂成立不久。不是这样的。吴将的长子在很吃香的供销部门担任领导职务，并“拉”工厂经营，拓展市场；2005年，村办企业规模急剧扩大。为了引进高端管理人才，吴把已经担任副师级干部的二儿子从杭“拖”回来，让他当“村官”...吴贡献很大，为集体和群众创造了巨大的财富，但他严于律己，从不占集体的便宜:1988。他姐姐的两个孩子被工厂开除，他姐姐找到他，他却让她按工厂规定办；他去公司酒店加工菜品，总是叫服务员把账单放下；他及时将业务单位送的礼品、礼金上交公司...