浙江省东阳市外国语学校的特色

以人为本的精致教育

先进理念与全面发展

十年来,学校全面贯彻党的教育方针,坚持“以人为本,精致教育”的理念,深入贯彻“以学施教,以德育才,以爱育人;精致课堂、精细管理、细致服务是办学理念,追求“素质教育特色学校、规范教学示范学校、开放办学重点学校、教师成长引领学校”的办学目标。学校在教育教学过程中,始终以德育为龙头,将德育融入点点滴滴,努力形成“人人参与、时时灌输、处处渗透”的德育氛围,探索构建“五自管理”教育模式,努力培养学生道德自省、人格自尊、学习自主、行为自律、自我关爱的能力;同时强调标准化和质量,以系统管理的目标“激励”人,以在职培训的活动“吸引”人,以多种培训渠道“教育”人。当然,学校在注重教育教学质量的同时,也非常注重学生个性和特长的发展,注重学生的全面发展。学校开展了20多项丰富多彩的兴趣小组活动,有效实施了课外文体活动项目2+1,为学生的全面发展提供了非常便利的发展时间。学生们在舞台上实实在在地展示着自己的舞姿、优美的唱腔和深情的朗诵;操场上的篮球、排球、羽毛球比赛,势均力敌的拔河比赛,丰富多彩的运动会;人体艺术室里雄壮的铜管乐队和青春的艺术体操留下了感人的瞬间;老吉的展室里,创意十足的小型科技制作,书画工作室里的一系列墨香书画作品,都让人叹为观止。这为提高学生面向世界、面向未来的学习能力、创新能力、语言能力、沟通能力和实践能力奠定了坚实的基础。

小班教学,精致课堂

每班30人,比传统班级规模少20人左右。舒适的学习环境和精湛的课堂艺术,使小班化教学不停留在缩小班级规模的形式上,而是落实到更深层次的理念和实践中,让每一个学生在每一堂课上都能得到老师的充分照顾,得到更多的锻炼机会,为学生的思想、行为、情感的充分交流和互动创造了条件,从而提高了学习效率,为学生的轻装高效学习打下了良好的基础。在小班化的教学实践中,各学科先后构建了自己的教学模式,在具体的教学实践中不断优化课堂结构,向课堂求效益,全力打造“精致课堂”。学校形成了从课堂教学现状调研到示范课、从专题培训到教学实践、从各课题组意见到专家点评的全方位“精品课堂”教学研究体系。在打造“精致课堂”系列教研活动的过程中,学校不断采取“请进来,请出去”的方式,让教师及时捕捉更多教育信息和教学改革动态,让受邀的专家学者上“精致课堂”示范课,不断让教师了解“精致课堂”的内涵。

强化英语,突出特色

外语教学具有鲜明的特色。两套教材的结合,中外教师的合作,众多外教的常驻,开设了口语课、听力课、阅读课、活动课等不同的课程,全面提高学生的“听、说、读、写、译”能力。同时开展了英语角、英语话剧表演、英语演讲、英语电影欣赏、英语夏令营、翻译等活动。它丰富了学生的校园生活,激发了学生学习英语的热情,拓宽了学生的英语交流平台,为学生走向世界进行国际交流与合作打下了坚实的基础,从而不断提高学生和教师的素质,为学生走向世界奠定了坚实的基础。初中生提前一年参加国家英语一级证书考试(这个水平相当于初中毕业的优秀水平),通过率达到80%。

开放学校,内外互动

学校经常与兄弟学校建立联系,交换学习,互相交流。学校先后与上海市育才中学、省内外近十所知名学校建立联系,派出队员、教研组长、备课组长、骨干教师外出参观学习,开展教学联谊活动,并派教师到两校听课,邀请全国各地的教研人员听课评课,探索新课程下的课堂教学,在教育思想、教育理念、课堂实践等方面做出巨大贡献。同时,学校邀请了教研部门的知名学者专家进行授课或报告,借助前沿的教育理论丰富教师的理论知识,提高教师的专业素质,满足教师各方面的需求。学校建立了“双开”教学制度,即每两周的周五,学校所有班级向全市教师和所有家长开放。一方面在全市课堂教学中起到引领作用,一方面加强了学生、老师、家长之间的沟通,一方面促进了教师的自我压力。学校还积极联系和主办上级教研部门组织的教学会议,为老师们创造相互学习、与兄弟们相互借鉴的机会。学校还不定期举办各种论坛,为教师在校内相互交流创造平台,对教师观念的融合和校园文化的形成起到了积极的作用,有效地促进了教师素质的提高。

优质学校,研究型学校。

质量是学校的生命线,学校的一切工作都要以教学为中心,为学生的发展服务。建校以来,学校先后获得浙江省自然科学竞赛优胜组、金华市校本教研示范学校、金华市示范初中、金华市教育信息化示范学校、金华市现代化示范实验学校、金华市综合实践先进基地、金华市交通安全十佳学校、东阳市素质教育示范学校、东阳市绿色学校、东阳市文明单位等荣誉称号。,并得到了社会和家长的广泛好评和认可。初中生进入重点中学的比例全市最高,遥遥领先。高中生进入重点大学的比例也在全市前列。在各级各类竞赛中获奖的学生数量遥遥领先于其他兄弟学校。学校凭借突出的教育教学成绩,办学理念和办学成果也得到了省市各级领导的充分肯定。此外,学校认为质量的可持续发展离不开一流的教师,教师素质的不断提高是学校可持续发展的希望。因此,学校注重校本教研、团队建设、教育科研,努力打造一流的教师队伍。学校结合自身实际,以教学科研为载体,加快教师专业成长。在课题的确立上,学校要求教师立足课堂,在教学实践中发现有利于教学过程优化和效率提高、知识积累和学生能力培养的有价值的问题,确立为研究对象;在实施过程中,学校要求教师以课堂为阵地,将研究方案与课堂实践紧密结合,努力寻找解决问题的方法;在科研成果方面,学校要求教师要有服务课堂的意识,将研究成果运用到课堂实践中,切实提高课堂教学效率。目前,学校以2005年省级项目“寄宿制中学生“五自”管理实践研究”为学校主导项目,旨在通过对“五自”管理的研究,培养学生各方面的能力,丰富教师的理论素养,促进教师快速成长。学校开展了学科树研究,理论与实践有效结合,改变了教师的教学方式和学生的学习生活方式,更好地促进了师生互动,达到了师生双赢的效果。2001,金华市重点研究项目《初中小班开放式个性化教育教学模式的实践研究》获得项目成果评审优秀奖;2003年金华市项目策划课题《新课程背景下高中公开课管理模式研究》获项目成果评审三等奖;以及《高中生学习成功归因分析调查报告》获得金华市优秀成果一等奖。六年来,教师发表论文300余篇,150余篇获金华奖或已发表。

展望未来,充满自豪

鲜花和掌声只属于昨天,外人任重道远。他们肩负着时代和人民的重托,正满怀豪情踏上新的征程。学校制定了未来五年的发展规划,这意味着每一位教师都要以全面提高自身素质为己任,以良好的师德取信于学生,以高尚的行为示范于学生,以渊博的知识教导于学生,以博爱感染于学生。学校将“以大德载物”,“自强不息”的校训不断激励着外地人,他们将扎扎实实地书写自己辉煌的篇章,让东外成为一个优秀而知名的教育品牌,巍然屹立在浙江大地!